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职场探索可以从下面五个途径进行:
1、自我探索
通过对自我内心世界的对话,充分认识自己抄,深刻剖析自己的兴趣、性格、特长、梦想。职业方向的选择应该遵循自己的内心,符合自身的特质。
2、职业实践
岗位实习(职业实践)是最好的职业探索方式。它的特点就是直接、具体、感悟深刻。具体步骤为:选择一种职袭业(一个岗位),亲自投入该岗位的实践,了解该岗位的实际工作情况。
3、生涯人物访谈
选择一个你同样准备从事的相同工作职业人,针对你的专业和兴趣等对其进行采访,并做出详细的访谈记录。在访谈之前,你先要做出一个较为详细的采访提纲,内容百包括对方的工作现状、工作历史、工作贡献、工作过程中所展现出的能力、对工作的感受、给你的建议等。
4、职业前景调查报告
从该职业目前的发展概况、目前该职业对从业人员的普遍要求、该职业未来的发展态势分析三个方面对资料和数据进行整理与分析,得出某种职业的前景分析报告。
5、寻求专业咨询帮助
个人因为精力、认度知、视野有限而无法仅仅依靠自己力量理清思路时,选择专业且经历丰富的咨询师进行一对一的指导,是必要且效率很高的一种方式。
扩展资料
方向
择业目标是毕业生对某种职业的追求和向往,是自身的兴趣、能力、价值观与社会需求相互协调的结果。在了解形势、掌握政策、收集信息、自我认识的基础上拟定出相应的待选目标。人生中有许多东西值得我们去追求,但首先要确定奋斗目标,给自己的人生进行准确的定位,切忌好高骛远、不切实际。
高职学生大三时期最重要的一个任务就是为毕业确定职业探索方向,不管你现在有没有确定毕业后要走哪条路,还是明确地不打算毕业后直接就业,在这一年你都要以就业的心态来规划和安排生活,因为毕竟你还是要工作的,而你现在所做的任何打算还都不是定数。
了解职业及岗位并初步确定。了解社会上的众多职业、了解自己专业所对应的职业、了解职业所对应的岗位是大三学生为就业准备的第一关。信息不充分是大学生无法做选择的一个关键原因,所以在大三时期要先知道社会上都有什么职业,这些职业都是做什么的,这个步骤的要求是要全面、准确了解职业信息。
体验目标职业或目标选择。当了解众多职业后,你会根据自身确定一些自己喜欢的职业,在进一步对职业进行理论上的调研后,接下来就是要在实际的体验中来了解职业和检验自己的职业选择。如果你此时有自己的一个明确目标,那你也要对目标进行调研和体验,也就是你所要确定职业或目标经过理论和实践两个步骤的验证的。
了解并确定毕业出路。在以就业为导向的过程中,你还要再重新考虑一下自己毕业后要走什么路,此时,你要了解一下自己或者和自己情况相似的人毕业后都会面临什么样的毕业出路,这些出路的要求和利弊是什么,然后结合自身情况确定几个出路,接着要详细比较、研究每条出路,最后确定一条自己毕业后的最佳出路。
兴趣对职业生涯规划的影响主要表现在以下三个方面。
1)兴趣是职业生涯选择的重要依据——兴趣是最好的老师,是一种强大的精神力量。兴趣可以使人集中精力去获得你所喜欢的职业知识,启迪智慧并创造性地开展工作。当一个人对某种职业发生兴趣时,他就能发挥整个身心的积极性;就能积极的感知和关注该职业知识、动态,并且积极思考,大胆探索;就能情绪高涨、想象丰富;就能增强记忆效果,增强克服困难的意志。反之,“强按牛头不喝水”,是不会取得良好效果的,当然也就很难在该职业上发挥个人的优势、做出巨大贡献了。正像你在日常生活中喜欢从事自己感兴趣的活动一样,具有一定兴趣类型的你更倾向于寻找与此有关的职业,特别是在外界环境限制较小时,你更倾向于选择自己感兴趣的职业。
2)兴趣可以提高你的工作效率,充分发挥你才能——一个人对某一方面的工作有兴趣时,枯燥的工作会变得丰富多彩、趣味无穷。兴趣使工作不再是一种负担,而是一种享受。因为兴趣可以调动人的全部精力,以敏锐的观察力、高度的注意力、深刻的思维和丰富的想象力投入工作,促进你能力的发挥,兴趣和能力的合理结合会大大提高工作效率。曾有人进行过研究:如果你从事自己感兴趣的职业,则能发挥你的全部才能的80—90%,而且长时间保持高效率而不感到疲劳;而对所从事工作没有兴趣,只能发挥你全部才能的20—30%。
3)兴趣是保证职业稳定、职场成功的重要因素——对某一职业有浓厚的兴趣,是智力开发的“孵化器”。兴趣是工作动力的主要源泉之一。对于一个人来说,对工作感兴趣,就愿意钻研,就会出成就——这正是兴趣的作用所在。一般来说,兴趣是你职业生涯适应的一个基本方面,可以为职业生涯选择提供有效的信息。兴趣主要用于预测你的工作满意感和工作稳定性,工作满意是职业生涯适应的一大标志。在其它条件相似的情况下,从事自己感兴趣的职业不但让你感到满意,而且能够让你的工作单位感到满意,并由此导致工作的长期性和稳定性。此外,多方面的兴趣可以使人善于应付多变的环境。如需变换工作,只要自己感兴趣,就能够很快地学会这门工作,求职成功,并能够在新的岗位很快地熟悉和适应新的工作。因此,兴趣是职场成功的一个重要因素,它能将你的潜能最大限度地调动起来,使你长期专注于某一方向,做出艰苦的努力,取得令人注目的成绩。
一个人如果能根据自己的爱好去选择生涯,他的主动性将会得到充分发挥。即使十分疲倦和辛劳,也总是兴致勃勃,心情愉快;即使困难重重也绝不灰心丧气,而能想尽办法,百折不挠地去克服它,甚至废寝忘食,如醉如痴。爱迪生就是个很好的例子。他几乎每天都在实验室里辛苦工作十几小时,在那里吃饭、睡觉,但丝毫不以为苦,“我一生中从未间断过一天工作”。他宣称:“我每天其乐无穷”。难怪他会成功。
因此,在选择长期、稳定的职业生涯时,不仅需要知道自己有能力从事什么样的工作,更重要的是需要知道自己对哪类工作感兴趣。只有将能力和兴趣结合起来考虑,才更有可能规划好职业生涯并取得职业生涯的成功。
职业探索是对你喜欢或要从事的职业进行理论分析和实际调研的过程,目的是对目标职业有充分的了解,并在明确和职业的差距中制定求职策略,从而有效地规划大学生活。
探索职业的可能性,职业是可以通过探索而确定是否适合自己,尤其是很多职业都是可以通过理论分析就可以得出结论的。
不必每个职业都要亲身实践,这也是间接经验的好处,职业探索更多地通过理论探索来了解职业世界,但仍有必要的实际调研以保证理论分析的准确性。
扩展资料:
探索职业生涯可以绘制出从低级职位一直到执行管理或所有权的路径。如果等到已经处于管理层面来改变职业生涯,可能不得不从较低的位置重新开始,或者如果你没有该专业或行业的特定技能和经验则付钱。如果在学校,职业规划将帮助选择最好的暑期工作和实习机会,以帮助获得你想要的未来工作。
从经济的观点来看,职业生涯就是个人在人生中所经历的一系列职位和角色,它们和个人的职业发展过程相联系,是个人接受培训教育以及职业发展所形成的结果。
职业兴趣是以一定的素质为前提,在生涯实践过程中逐渐发生和发展起来的。它的形成与个人的个性、自身能力、实践活动、客观环境和所处的历史条件有着密切的关系,因此,职业规划对兴趣的探讨不能孤立进行,应当结合个人的、家庭的、社会的因素来考虑。了解这些因素,有利于深入认识自己,进行职业规划。
参考资料来源:百度百科——职业
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